与此同时凌雪也在人力资源部遇到了难题。作为新员工她需要快速适应公司的规章制度并处理大量的员工关系问题。有一次一位老员工因为不满公司的调岗决定来找凌雪理论情绪非常激动甚至威胁要辞职。面对这种情况凌雪既要保持冷静又要尽力安抚对方的情绪经过一番努力终于成功化解了这场危机并赢得了同事们的信任和支持。
周行开始频繁地出现在凌雪的生活中,试图用行动证明自己的改变。他不仅帮助凌雪解决了家中的难题,还用自己的智慧和勇气赢得了她的尊重。凌雪渐渐发现,周行已经不再是那个只会依赖别人照顾的少年,而是一个有担当、有能力的男人。